Malos hábitos en el trabajo

Todos los que llevamos un tiempo trabajando en un mismo sitio, vamos adquiriendo hábitos laborales.  Algunos son buenos pero otros no tanto.

Todos tenemos malos hábitos; estos comportamientos negativos no necesariamente te hacen una mala persona, pero como empleado pueden dar una muy mala impresión tuya, e incluso costarte el trabajo. 

Es probable que un solo mal hábito no provocará que te despidan de inmediato, pero el efecto acumulativo de los malos hábitos con el tiempo sí pueden hacerlo. Las personas pueden notar un mal hábito, y ello les predispone a fijarse en otras fallas o problemas. Un mal hábito también puede conducir al aislamiento o a que te eviten en la oficina, lo que puede afectar desde tu evaluación de desempeño hasta tu capacidad para hacer tu trabajo.

Los malos hábitos pueden destruir tu carrera, pero, la parte más lamentable es que la gente rara vez se da cuenta de que tiene esos hábitos. Uno de los mejores consejos que se le puede dar a alguien que quiere avanzar en su carrera es darse cuenta de sus hábitos y de hacerse de nuevos, más positivos, que resulten más valiosos para la empresa.